Informasjonsteknologi i den faglige aktiviteten til personellstyring av selskapet

Problemene med å bruke informasjonsteknologiI bedriftsledelse er det for tiden et av de viktigste problemene for ledere av noe nivå. Høykvalitets forretningsstøtteinformasjonstjenester, selv, informasjonsteknologien som brukes i profesjonelle aktiviteter, tillater ledere å ta de mest effektive avgjørelsene.

Bruk av IT i HR-ledelse er i stand tilbidra til å løse mange problemer for utvelgelse, analyse og rekruttering og akselerere denne prosessen, gjør det sjefen for å gjennomføre sertifisering og for å fremme karriere ansatte, for å gjøre stillingsbeskrivelser, ansatte respondenter for ulike formål, motta rapporter og sammenligne dem. Bruk av IT gjør det mye enklere å administrere, redusere tid og kostnader.

Tvinge motiver til brukInformasjonsteknologi i faglig aktivitet er forventning om resultater i form av å forbedre arbeidsproduktiviteten, oppnå bedre, rettidig og relevant informasjon på alle ledelsesnivåer for beslutningstaking, oppnå konkrete fordeler og mer.

Utsikter for utvikling av informasjonsteknologi,Den nyskapende måten for ledelsesutvikling innebærer åpenhet og mottakelighet av disse spesialistene til innovasjoner, automatiserte styringssystemer og automatisering av produksjonsprosesser som sådan.

Så, i dagens innovasjonsarbeidLedere, slik konsept som forretningsmodellering, hvis hovedide er å studere og utvikle virksomhetenes virksomhet gjennom bruk av forretningsmodeller, har blitt utbredt og anvendt.

Den nåværende dynamikken i utviklingen av eksterntForretningsmiljøet dikterer sine egne krav i forhold til interne forandringer, som påvirker målene som er satt opp av topplederen eller eier av bedriften. Et eksempel på en slik tilnærming til å løse problemet med bruk av IT-teknologi i virksomheten er multi-agent modellering av en e-handelsvirksomhet.

E-business er en slik type virksomhet.aktiviteter som maksimerer bruken av informasjonsressurser for implementering av selskapets kommunikasjon. Her brukes informasjonsteknologi i profesjonelle aktiviteter primært for å redusere kostnadene og hastigheten på implementering av forretningsprosesser, samt å gi mer praktiske tjenester til kunder. Agent-orientert teknologi (AOT) blir nå brukt med suksess. Dette multi-agent-systemet er konstruert som syntese av delsystemer (agenter) som fungerer på grunnlag av kunnskap og bruk av IT-ressurser.

Å implementere modellen til den enkleste bedriftene-handel krever tilstedeværelse i systemet av to typer agenter: agent-selger og agent-kjøper. Agent-selgerens aktivitet er basert på følgende parametere: beskrivelse av varene, foretrukket salgsdato for varer, ønsket pris, den mest akseptable lave prisen, funksjonen til å redusere prisen i tide. Atferdskjøperens oppførsel er preget av: beskrivelse av de kjøpte varene, varen for kjøp av varene, den høyeste prisen han kan kjøpe varer på.

Alle agenter er registrert i systemet førhvordan de vil begynne å samhandle. Agentkjøperen ber om systemet om tilstedeværelsen av produktet av interesse. Systemet spør handelsmenn om tilgjengeligheten av varer og returnerer informasjon om selgerne og de tilgjengelige varene til kjøperen. Agent-kjøper sekventielt avstemmer selgere om muligheten for en transaksjon. Selgere kan godta tilbudet eller foreta et alternativt tilbud, som indikerer den andre ønskede mengden. Agent-selger kan tilby det opprinnelige beløpet eller redusere det, basert på den kjente prisreduksjonsfunksjonen.

Informasjonsteknologi i profesjonellaktiviteter av agent-kjøperen og agent-selgeren, kan betydelig effektivisere å gjennomføre elektronisk virksomhet i alle stadier av implementeringen.