Hvordan skrive en historie om deg selv på engelsk. Slik snakker du om deg selv i et intervju på engelsk

Intervjuet selv er pentEn seriøs øvelse og krever litt forberedelse. Men hvis du trenger å forberede en historie om deg selv på engelsk, må du forberede deg mye mer seriøst. Tross alt bør det første inntrykket av deg være sterkt nok.

Innsamling av informasjon

Dette øyeblikket er det viktigste. Du må finne noen måter du kan finne ut av kravene som selskapet presenterer for sine kandidater, hvilke tjenester det gir, hva dens oppdrag, struktur og kjerneverdier er. Fakta om konkurrenter og, selvfølgelig, potensiell sjef vil være viktig nok. Det er selvsagt bedre å lære alt "i første omgang". Men hvis en slik mulighet ikke er gitt, kan du lese artiklene i avisene, gå til organisasjonens nettside og lese intervjuet av den potensielle regissøren. Tross alt, for å tenke over historien på engelsk, må du eie all informasjonen.

Tren før intervjuet

Du kan bruke tjenestene til en erfaren trener. Slike personer bidrar til å komponere en historie om en person på engelsk. Du kan øve på egen hånd før speilet. Så vær oppmerksom på kroppsstilling, ansiktsuttrykk og bevegelser. Det er bedre å forberede en kort presentasjon om deg selv i et par minutter, fordi mange mennesker snubler på det enkleste spørsmålet: "Hva kan du fortelle oss om deg selv?"

Husk et CV

I løpet av intervjuet glemmer mange mennesker helt hvilken informasjon de angav om seg selv i deres CV. Det er bedre å ta med deg for å trekke på bestemte fakta under samtalen.

Dine sterke sider

Ganske ofte, tenker gjennom en historie om deg selv påEngelsk, folk glemmer å fortelle om sine egne meritter. De er sikre på at dette er minst ubøyelig. Men for din fremtidige sjef er slik informasjon veldig viktig, spesielt hvis den støttes av eksempler fra livet. Det er viktig å bruke business engelsk. En historie om deg selv bør inneholde setninger som er grammatisk korrekte.

svakheter

Ofte spør intervjueren ikke direkte spørsmål omsvakheter av samtalepartneren. Han prøver å finne ut om de ulike feilene og feilene til motstanderen hans. Ikke helt ærlig beskrive sine feil og feil, eller skryt av sine egne fordeler. Det bør noteres ikke den mest vellykkede situasjonen og beskrive den i et gunstig lys for deg. Du kan si: "Når jeg har få oppgaver, jobber jeg ganske sakte, og hvis jeg blir forvirret av mange ting, jobber jeg mye raskere."

Evaluering av egen profesjonalitet

Mange jobbsøkere forbereder et intervju påEngelsk historie om deg selv, vi er helt sikre på at intervjueren kjenner gjenoppta perfekt, så du bør ikke være oppmerksom på profesjonelle kvaliteter igjen. Faktisk må du vise deg selv som en profesjonell, liste alle dine ferdigheter og demonstrere alle mulige situasjoner som har bidratt til å fullt ut manifestere alle dine kvaliteter.

Liste over prestasjoner

Tenker på deres viktigste prestasjoner,må huske alt du hadde. Disse kan være skolesuksesser, seier i sportskonkurranser, akademiske titler på jobb. For potensielle sjefer er det svært viktig å ha slike ansatte som strever etter mål og har forskjellige suksesser. Du kan snakke om vanskelighetene du møtte mens du oppnådde målet. Alle prestasjoner må skrives på engelsk i notisboken og bruke den under intervjuet.

FAQ situasjon

I dag er det nok å finne Googlesituasjonelle spørsmål for intervjuer på engelsk. De vil bidra til å svare på visse spørsmål på riktig måte, da det ofte er ganske vanskelig å svare dem umiddelbart. Ikke prøv å huske svarene du finner i nettverket. Bare gjør visse notater for deg selv som vil hjelpe deg i intervjuet. Når du forbereder en historie om deg selv på engelsk, bør du være oppmerksom på visse vedvarende uttrykk som vil bidra til å demonstrere graden av ferdighet under intervjuet.

Aggressive spørsmål

I dag søker ofte potensielle sjefersjekk hvordan fremtidig medarbeider kan oppføre seg i stressende situasjoner. Han prøver å fylle opp med ulike spørsmål som krever bestemte svar. For eksempel kan han bli bedt om å bevise at han burde ansette deg spesifikt. Eller han kan si at du er forferdelig på engelsk, og så se på din reaksjon. I alle fall, ikke panikk. Det viktigste er å holde seg rolig. Til en kommentar om et språk kan du si at du hele tiden jobber med å studere det og prøver å nå et visst nivå. Pass på at sjefen vil sette pris på dette svaret.

Kroppsspråk

Under intervjuet blir ingenting igjen uten tilsyn. Mange intervjuere er svært erfarne psykologer som tar hensyn til ansiktsuttrykk, bevegelser og til og med stemmeendringer. Prøv å slappe av så mye som mulig, se ofte samtalepartneren i øynene og prøv å umiddelbart finne en kontakt med ham. For å gjøre dette, prøv å vise alle hans bevegelser, men ikke for tydelig. Du bør ikke fidget hele tiden i en stol, krysse armene dine og sortere ut noe i hendene dine. Hvis du finner det vanskelig å takle angst, er det bedre å sette alle elementene på bordet slik at de ikke distraherer under samtalen.

motivasjon

Alle sjefer prøver å ansette megmotiverte mennesker. De ønsker ikke å bruke tid på de som må overtales til å fungere riktig. Derfor forbereder du en historie om deg selv på engelsk, må du umiddelbart skrive ut alle dine interesser som inspirerer deg til å jobbe. Det kan være dans, fotball, fjellklatring og andre. Og du kan snakke om din interesse i selskapet.

Egne spørsmål

For mange trenere er et intervju en vei medtoveis trafikk. Du bør vite at i intervjuet kan du stille spørsmål og ikke bare svare på dem. Du kan lære om vanskelighetene som selskapet opplever for øyeblikket, eller om målene sine. Spørsmål må utarbeides på engelsk. Tross alt, her kan man i intet tilfelle misforstå i sin grammatiske form. Derfor er det svært viktig å trene hele intervjuet flere ganger for å være helt sikker på seieren.